Avautuu uuteen välilehteen
Ota yhteyttä

Ihmisiltä ihmisille

Weladolla pääosassa ovat ihmiset ja heidän osaamisensa, toisten kunnioittaminen sekä rajaton kehittymisen mahdollisuus.

Asiantuntijamme

Tee yhteistyötä asiantuntijoidemme kanssa luodaksesi optimaalisia ratkaisuja projekteihisi. Asiantuntijamme tarjoavat joustavia ammattitaitoisia palveluita kiinteistö-, teollisuus- ja liikenneinfrastruktuuriprojekteihisi sekä muita rakennetun ympäristön asiantuntijapalveluita.

Suodatin - Valintanappi

Noora Haverinen

CEO, Welado Group

View profile

Niklas Wasenius

CFO, Welado Group

View profile

Marleena Härkönen

Director, Acquisitions, Legal and Responsibility, Welado Group

View profile

Erik Hollertz

Chief Sales Officer, Welado Group

View profile

Joonas Haverinen

Chief Operating Officer (FIN)

View profile

Nicklas Söderholm

Chief Operating Officer (SWE)

View profile

Anna Spångberg

Finance Manager (SWE)

View profile

Hannu Haapaniemi

View profile

Harri Mäkelä

Tiimipäällikkö

View profile

Jan Paul Lundgren

VD, Affärsenhetsledare ERTMS och järnvägssignalering

View profile
Lisää tiimiläisiä

Noora Haverinen

CEO, Welado Group

firstname.lastname@welado.fi

Oulu

Niklas Wasenius

CFO, Welado Group

firstname.lastname@welado.fi

Helsinki

Marleena Härkönen

Director, Acquisitions, Legal and Responsibility, Welado Group

Erik Hollertz

Chief Sales Officer, Welado Group

firstname.lastname@welado.se

Joonas Haverinen

Chief Operating Officer (FIN)

Joonas’s responsibilities include:

– project management and construction
– having the best feel of the operative business in Finland (orderback log, sales funnel, resourcing, pricing etc)
– optimizing operational success in the Nordic countries
– coaching and leading business performance (profitability, customer experience, personnel experience in projects and business) with all BUs, bringing the big operative picture together and leading it
– understanding problem areas, and possibilities within business
– supporting new organic business
– ensuring the efficiency of processes and their alignment with the organization’s goals
– coaching and leading needed changes, developing common practices
– coaching BU leaders, project teams and people (e.g. quality support)
– represents BU needs and implementation in growth capability quadrant (work with quality, ict, etc.), prioritizing development and investments.

firstname.lastname@welado.fi

Oulu

Nicklas Söderholm

Chief Operating Officer (SWE)

firstname.lastname@welado.se

Anna Spångberg

Finance Manager (SWE)

firstname.lastname@welado.se

Hannu Haapaniemi

firstname.lastname@welado.fi

Sastamala

Harri Mäkelä

Tiimipäällikkö

firstname.lastname@welado.fi

Helsinki

Jan Paul Lundgren

VD, Affärsenhetsledare ERTMS och järnvägssignalering

Berätta om din yrkesbakgrund!

Jag är uppvuxen i Braunschweig i Tyskland. Jag utbildade mig till järnvägsingenjör och jobbade länge på Siemens, bland annat med retrofit för ETCS-system i Schweiz.

Så småningom flyttade jag till Sverige där jag fortsatt jobbade på Siemens inom olika signalprojekt i Stockholms kollektivtrafik, till exempel på tunnelbanan, Lidingöbanan och Saltsjöbanan. Jag har haft roller som projektledare, affärsutvecklare och försäljningschef men jag har hela tiden varit direkt involverad i kundprojekten.

De senaste åren har jag varit i konsultbranschen som chef för signalavdelningen på ett större konsultbolag. I min roll har jag jobbat mycket med digitalisering av järnvägen, bland annat inom preventivt underhåll, samtidigt som jag har varit engagerad i konsultuppdrag. Under denna tid har dessutom kärleken fört mig till Luleå där jag bor nu.

Vad är din bild av STHK?

Jag har känt grundarna John och Magnus länge, vi har sprungit på varandra på mässor och även gjort en del projekt ihop genom åren. När tillfället att ta steget till STHK uppenbarade sig var det inget svårt val då jag länge varit nyfiken på företaget. Bland annat lockades jag av STHK:s goda rykte i branschen och att det är ett lite mindre företag än de jag varit på tidigare.

I vilka sammanhang trivs du bäst?

Jag skulle säga att jag är väldigt social. Jag trivs bäst när jag får samarbeta med människor och jag tillhör dem som verkligen gillar att gå på mässor.

Jag tycker också om att utforska nya vägar och att reda ut saker. Och jag ser mig själv som en lagbyggare, jag är inte hierarkiskt styrd och gillar konsensus och harmoni.

Vad tycker du om att göra på din fritid?

Jag har två små barn som jag nyligen var föräldraledig med, och detta dominerar naturligtvis fritiden. Annars gillar jag att spela padel och att simma. Och jag älskar vinteraktiviteter som att åka skoter och åka längdskidor så det passar att bra att jag har flyttat upp till Luleå.

Jag är dessutom en hängiven byggare av modelljärnväg. Jag driver ett digitaliseringsprojekt på Märklinbanan som beräknas vara klart inom tio år, vilket får anses vara en normal planeringshorisont inom den här branschen.

Jag är verkligen en äkta järnvägsnörd, vilket är ett intresse som började med min morfar som jobbade inom järnväg och att jag följde med honom till jobbet. Jag älskar att åka nattåg och panoramatåg. Min dröm att åka Shinkansen i Japan och samtidigt äta en fin wagubiff!

Beskriv dig i din yrkesroll med tre ord!

Social, kreativ, byggare.

Favoritmusik?

Jag gillar tysk rap, som die Fantastischen Vier.

Favoritfilm?

James Bond! Helst med Sean Connery i huvudrollen.

Har du något medskick till vår bransch?

Vi måste bli bättre på att få in yngre i branschen och i våra företag, både för att klara resursfrågan men även för att få in nya idéer och ta intryck av värderingar och tankesätt som yngre generationer har. Detta är en hjärtefråga för mig.

jan-paul.andersson@welado.se

Luleå